Эксперт объяснила, как можно уйти в отпуск на целый год. Доцент базовой кафедры Торгово-промышленной палаты РФ «Развитие человеческого капитала» университета имени Плеханова Людмила Иванова-Швец рассказала, что это возможно сделать по уважительной причине.«Для отдельных категорий работников продолжительность отпуска без сохранения содержания может регламентироваться федеральными законами.
Так, для государственных и муниципальных служащих такой отпуск может быть предоставлен сроком до 1 года. А вот для остальных категорий работников продолжительность отпуска без сохранения содержания определяется работодателем, он может быть предоставлен на любой срок», — сообщила эксперт в интервью агентству «Прайм».Критерии уважительности причины,
Читать на svpressa.ru