Россия минтруд удаленная работа дистанционная работа Россия
/ vm.ru

Минтруд разъяснил порядок перевода россиян на дистанционную работу

Работодатель имеет право перевести сотрудников на «удаленку», даже если это не оговорено в трудовом договоре. Об этом рассказали в пресс-службе Министерства труда и социальной защиты России.

В ведомстве пояснили, что в условиях пандемии коронавируса начальство может создать более «гибкие режимы работы» для подчиненных, даже если это не предусматривалось соглашением.

Для этого работодатель должен издать соответствующий приказ, в котором будут отражены условия работы (продолжительность рабочего дня, время его начала и окончания, а также другие условия, если необходимо).

Читать на vm.ru
Сайт imag.one - агрегатор новостей из открытых источников. Источник указан в начале и в конце анонса. Вы можете пожаловаться на новость, если находите её недостоверной.

Сейчас читают

DMCA