Минтруд пояснил правила перевода сотрудников на удаленку
Министерство труда разъяснило порядок перевода россиян на удаленную работу. Трудиться из дома смогут даже те, у кого это не предусмотрено договором с работодателем. «Да, в целях предупреждения распространения новой коронавирусной инфекции работодатели могут организовать применение гибких режимов работы для сотрудников, для которых существуют такие технические возможности», – рассказали РИА «Новости» в пресс-службе Минтруда.
Чтобы перевести сотрудников на дистанционный график работы, руководство должно издать соответствующий приказ. В документе необходимо отразить условия работы: время начала и окончания, продолжительность рабочего дня и прочее. «Заработная плата при удаленной занятости при сохранении должностных обязанностей, которые
Читать на newdaynews.ruОб этом же в других СМИ
Минтруд России разъяснил порядок перевода сотрудников на удаленную работу chelny-izvest.ru / 3 года назад
Минтруд разъяснил порядок перевода россиян на удалённую работу versia.ru / 3 года назад
В Минтруде разъяснили правила перевода россиян на удаленку 5-tv.ru / 3 года назад
Показать ещё
Сайт imag.one - агрегатор новостей из открытых источников. Источник указан в начале и в конце анонса. Вы можете пожаловаться на новость, если находите её недостоверной.