23 февраля и 8 марта - праздничные дни в России. Но некоторые категории граждан все же вынуждены работать в эти даты. В беседе с изданием «Вечерняя Москва» юрист по трудовому праву Дмитрий Кофанов рассказал, кому не положены выходные в праздники. «Прежде всего, это люди, работающие на непрерывных производствах, которые невозможно приостановить, — например, на металлургических заводах.
Также в праздники работают организации здравоохранения, скорая медицинская помощь, компании, управляющие ЖКХ и так далее», — отметил специалист.
По словам юриста, работодатель может привлечь сотрудников к работе в праздничные дни. Но это происходит с письменного согласия.
Читать на 5-tv.ru