В Федеральной службе по труду и занятости рассказали, по каким причинам компании могут увольнять сотрудников во время эпидемии коронавируса.
Фото БНК В ведомстве подчеркнули, что прекратить трудовые отношения с работником по собственной инициативе можно только в соответствии с Трудовым кодексом.
Так, в частности, нельзя увольнять при отсутствии прибыли у компании. Увольнение возможно в том случае, если сотрудник грубо нарушает дисциплину: опаздывает, приходит пьяный, отсутствует без уважительных
Читать на bnkomi.ru