Есть нюансы при работе по совместительству и при совмещении Роструд рассказал, как работодатели должны оплачивать труд тех, кто, оставшись на рабочем месте, одновременно выполняет свои обязанности и обязанности ушедших в отпуск коллег.
Как пишет «Российская газета», существует несколько способов замены отпускников. — Совмещение. Это когда работник совмещает свою работу и работу отпускника.
Временный перевод. Когда работник выполняет только обязанности отпускника. Совместительство. Работник тратит на работу отпускника свободное от основной работы время.
Читать на gorodglazov.com