По мнению 55% респондентов, отказ в работе , если опыт соискателя не соответствует требованиям работодателя. 45% убеждены, что виной всему является возраст.
38% участников полагают, что их не возьмут на работу, если в резюме содержится недостоверная информация. Также мешают обрести работу неграмотная письменная и устная речь, в этом убеждены треть участников опроса.
Ещё 31% видит причиной неудачи неопрятный внешний вид, 30% указывают на неумение себя подать.. Еще 25% предполагают, что отказом в трудоустройстве может стать опоздание соискателя на собеседование.
Читать на news.ru