/ ren.tv
Названы основные причины для увольнения в России
Главными причинами для увольнения сотрудников в России стали аморальный поступок и плохие отношения с коллективом. Об этом сообщает РБК со ссылкой на опрос сервисов "Работа.ру" и "СберСтрахование".
В исследовании приняли участие более тысячи представителей российских компаний из всех регионов страны. Так, совершение проступка в качестве основной причины увольнения назвали 45% участников исследования, а напряженные отношения с коллегами — 36%.
Еще 32% респондентов сообщили, что расстаться с работником могут из-за того, что он часто опаздывает, болеет или отпрашивается.
Читать на ren.tvОб этом же в других СМИ
Российские работодатели назвали основные причины для увольнения сотрудников abnews.ru / 2 года назад
Стали известны основные причины для увольнения россиян gazeta.a42.ru / 2 года назад
В России перечислили основные причины для увольнения vm.ru / 2 года назад
Показать ещё
Сайт imag.one - агрегатор новостей из открытых источников. Источник указан в начале и в конце анонса. Вы можете пожаловаться на новость, если находите её недостоверной.