Государственная Дума исключила из законопроекта об удаленке "право на офлайн". Сегодня его обсудят в третьем, окончательном, чтении.
Отмечается, что в Трудовой кодекс также внесут поправку, которая предполагает внесение в коллективный трудовой договор или локальный нормативный акт пункт об определении режим рабочего времени удалённого сотрудника.
Подчёркивается, что в этом вопросе должно учитываться мнение первичной профсоюзной организации. Если в трудовом договоре или дополнительном соглашении к нему не пропишут данный пункт, то работник будет самостоятельно определять режим работы — по своему усмотрению.
Читать на piter.tv