В Роструде рассказали, насколько законно отстранение сотрудника от работы без прививки
В Роструде рассказали, насколько законно отстранение сотрудника от работы без прививки Отстранение граждан от работы в связи с отказом привиться от коронавируса может быть законным, заявили в Роструде.
В официальном Telegram-канале оперативного штаба по борьбе с инфекцией сообщается, что Трудовой кодекс предусматривает отстранение работника от выполнения рабочих обязанностей в том случае, если он нарушил не только кодекс или федеральные законы, но и другие нормативные правовые акты.
В Роструде приводят в качестве примера федеральный закон № 157-ФЗ «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней», согласно которому отсутствие профилактических прививок влечет отстранение граждан от работы в периоды с высоким риском заболевания инфекционными
Читать на mirnov.ruОб этом же в других СМИ
В Роструде рассказали о законных основаниях для отстранения непривитого сотрудника от работы klops.ru / 2 года назад
В России объяснили законность отстранения от работы непривитых от COVID-19 bnkomi.ru / 2 года назад
На сайте Роструда рассказали об основаниях для отстранения от работы непривитых от COVID-19 ria.ru / 2 года назад
Показать ещё
Сайт imag.one - агрегатор новостей из открытых источников. Источник указан в начале и в конце анонса. Вы можете пожаловаться на новость, если находите её недостоверной.