В отпуске можно заработать, если правильно распределить рабочие и выходные дни. Например, самые выгодные месяцы, с точки зрения оплаты, апрель, июль, август, сентябрь и декабрь, рассказала корреспонденту Mir24.tvналоговый консультант и основатель Лиги Защиты Бизнеса Ирина Смирнова. «Нужно брать отпуск в те месяцы, где больше рабочих дней.
Это связно с тем, что «отпускной» месяц работника состоит из отпускных и зарплаты. И зарплату, в отличие от отпускных, рассчитывают исходя из количества рабочих дней в месяце», – говорит эксперт.
А вот отпуск в начале года и в мае принесет денежные потери. «Исходя из этого, по деньгам выгоднее всего брать отпуск в месяце с наименьшим количеством выходных и праздничных дней и максимальным количеством рабочих дней.
Читать на mir24.tv