Внимательнее к мелочам. Врачи назвали симптомы, при которых надо идти к онкологу
toggle menu
Главные новости
Эксперты практически единогласно говорят о том, что для успешного продвижения на рынке труда необходимо постоянно учиться, получать новые знания. Вопрос лишь в том, обязан ли работодатель платить за обучение или хотя бы не препятствовать сотруднику? Имеет ли сотрудник право на дальнейшее образование? Существует так называемый закон о продолжающемся образовании и
