Психолог рассказала, как внешний вид влияет на размер зарплаты

Психолог Элина Ландман рассказала о предрассудках работодателей, которые влияют на размер заработной платы сотрудников. Она отметила, что руководители и HR-службы некоторых компаний до сих пор следуют определенным предубеждениям при приеме на работу новых сотрудников.

Например, рослые мужчины иногда рассматриваются как более подходящие кандидаты на должность, чем невысокие соискатели. — На собеседовании в отдел продаж высокий соискатель будет рассматриваться как более перспективный кандидат, поскольку бессознательно окружающие будут считать, что этот человек более убедителен, авторитарен и смел, а еще имеет лидерские способности, и его влияние может быть более высоким, — рассказала психолог в интервью радио .