Из офиса — в поле и на завод. Половина украинцев готова сменить профессию

Рынок труда в Украине находится в состоянии кризиса (Фото:Glenn Carstens-Peters \ Unsplash) Рынок труда характеризуется традиционными для кризиса явлениями — дефицит вакансий, высокая конкуренция, завышенные требования работодателей к кандидатам, снижение зарплат и увеличение сроков поиска работы.С наибольшими проблемами трудоустройства из-за дефицита предложений работы сталкиваются государственные служащие, юристы, ученые и педагоги, представители автобизнеса, страховщики, домашний персонал, работники сферы добычи сырья и другие.

Об этом свидетельствует исследование кадрового портала grc.ua. С начала войны более 40% украинцев потеряли работу либо из-за прекращения деятельности их компании, либо из-за переезда, либо из-за сокращения должностей.

Еще 22,5% работают, но получают неполную заработную плату. Результаты исследования свидетельствуют, что большинство украинских специалистов, не находя работу в своей профессии, либо уже приобретают новую профессию, либо планируют это сделать в ближайшее время.