/ vm.ru
Глава минтруда заявил, что работников могут отстранить при отказе от обязательной вакцинации
Сотрудника, который без объективных причин не сделал прививку от COVID-19 по эпидпоказаниям, можно отстранить от работы. Об этом в субботу, 19 июня, сообщил министр труда социальной защиты РФ Антон Котяков.
Глава ведомства утончил, что в таком случае организация имеет право отстранить работника без сохранения заработной платы. — Решение о проведении профилактических прививок по эпидемическим показаниям принимают главные санитарные врачи субъектов.
То есть, такое решение принимается на уровне регионов, — сказал Антон Котяков. Министр добавил, что если такое решение принято, то работников, поименованных в соответствующем документе, вакцинация касается обязательно, пишет .
Читать на vm.ruОб этом же в других СМИ
Глава Минтруда: непривитых сотрудников можно отстранять от работы runews24.ru / 2 года назад
Глава Минтруда России: Не прошедшего вакцинацию работника можно отстранить от работы ng.ru / 2 года назад
Глава Минтруда России: Не прошедшего вакцинацию сотрудника можно отстранить от работы argumenti.ru / 2 года назад
Показать ещё
Сайт imag.one - агрегатор новостей из открытых источников. Источник указан в начале и в конце анонса. Вы можете пожаловаться на новость, если находите её недостоверной.