Более половины работодателей хотят видеть в резюме соискателей информацию о хобби. При этом каждый третий рекрутер считает, что это должны быть занятия, которые соответствуют характеру будущей должности.
Чаще всего компании считают неприемлемыми такие увлечения, как гейминг и экстремальные виды спорта. Это результат опроса сервиса SuperJob, сообщает «Газета.Ru».
Корреспондент Mir24.tv выяснила, на что еще обращают внимание работодатели при приеме сотрудников в компанию. «В практике происходили разные ситуации: когда комментарии о хобби играли на руку соискателю или наоборот – портили весь процесс.
Читать на mir24.tv