Юрист Европейской юридической службы Сергей Болотин рассказал, как должна оплачиваться работа в выходные дни.«Если у сотрудника сдельная оплата, то за работу в выходной её должны провести не менее чем по двойным расценкам.
Такое же повышение касается и работников, труд которых оплачивается по дневным и часовым тарифным ставкам», — цитирует эксперта Life.ru.По его словам, прибавка положена за часы, фактически отработанные в выходной или нерабочий праздничный день.
Читать на russian.rt.com