Штрафы от 30 до 130 тысяч рублей могут получить работодатели за нарушение правил охраны труда и оформления трудового договора.
Об этом в беседе с URA.RU рассказал юрист по трудовому праву и гендиректор NS Consulting Дмитрий Кофанов.С 1 марта у работодателей РФ появилась новая обязанность.
Они должны вести учет и рассматривать обстоятельства и причины, которые привели к возникновению микротравм у работников при выполнении служебных обязанностей.
Читать на ura.news