В Минтруде разъяснили, как будет оплачиваться работа 24 июня, который в связи с проведением парада Победы объявлен нерабочим днем с сохранением за работниками заработной платы.
Но если сотрудники организаций, которые в силу специфики работы должны трудиться в этот день, то оплата им будет производиться в обычном размере, поскольку нерабочие дни не относятся к выходным или нерабочим праздничным дням, уточнили в Минтруде.
Между тем за работу 1 июля, в день голосования по поправкам в Конституцию, установлена повышенная оплата. Как отметили в Роструде, на оплату труда работников в день всенародного голосования распространяются те же нормы Трудового кодекса, что и на оплату труда в праздничные дни — в повышенном размере, пишет издание.
Читать на ridus.ru