Трудовые отношения во время войны. Ответы на главные вопросы
Рабочая неделя во время военного положения может вырасти до 60 часов (Фото:pressfoto / Freepik) Обязаны ли работодатели платить зарплату во время войны, сколько нужно работать, за что могут уволить и можно ли пойти в отпуск После вторжения России украинцам приходится больше работать.
24 марта вступил в силу Закон Об организации трудовых отношений в условиях военного положения. Как теперь организован рабочий процесс?Кадровый портал grc.ua подготовил ответы на наиболее актуальные вопросыКаким образом выплачивается заработная плата?
Во время военного положения работодатель должен приложить все усилия, чтобы выплачивать зарплату своим сотрудникам. Но если это невозможно, то компания обязана рассчитаться с персоналом в мирное время и погасить предыдущие долги.
Читать на biz.nv.ua
