Работодатели в Сыктывкаре менее пристально следят за активностью в соцсетях действующих и потенциальных сотрудников, чем год назад, выяснил в своем исследовании сервис по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob.
Иллюстративное фото из архива БНК За год число работодателей в Сыктывкаре, увольняющих сотрудников за посты в социальных сетях сократилось до 11%.
Еще 22% следят за интернет-активностью сотрудников (в прошлом году — 29%). Все больше работодателей игнорируют социальные сети наемных работников — 57% сегодня против 53% в 2020 году.
Читать на bnkomi.ru