60% от заработка считается достойной пенсией, однако чтобы получить ее необходимо выполнить несколько условий. Например, чтобы повысить ее, лучше устраиваться в те компании, где существует корпоративный пенсионный планом, в рамках которого удваиваются добровольные взносы работников.
Начальник управления анализа пенсионного рынка АО НПФ «Сафмар» Евгений Биезбардис объяснил агентству «Прайм», могут ли граждане с зарплатой в 50 тыс.
руб. расчитывать на пенсию такого же размера. Согласно счетчику ПФР, при 35-летнем стаже такой человек будет получать 20 802,44 руб.
Читать на profile.ru