Россия общество самит работодатель Россия
/ www.bnkomi.ru

Работодатели назвали самую вескую причину увольнения людей

Большинство руководителей организаций в России уверяют, что всегда сначала стараются договориться с подчиненными. Фото БНК Аморальный проступок стал самой веской причиной для увольнения среди 45% опрошенных экспертами работодателей.

Исследование провели сервисы «Работа.ру» и «СберСтрахование», сообщает РБК. Еще 36% сказали, что достаточным поводом являются плохие отношения с коллективом, а 32% работодателей готовы уволить сотрудника из-за частых опозданий, болезней или отгулов, а 29% — за то, что работник часто отвлекается в рабочее время.

Нашлись и 6% респондентов, которые считают веским подом уволить человека, если он не хочет брать сверхурочную работу. Как показал опрос, в 2021 году 80% работодателей приходилось увольнять сотрудников,

Читать на bnkomi.ru
Сайт imag.one - агрегатор новостей из открытых источников. Источник указан в начале и в конце анонса. Вы можете пожаловаться на новость, если находите её недостоверной.

Сейчас читают

DMCA