Пять главных навыков управленца во времена нестабильности
Лидия Билас Соучредитель и управляющий партнер КМДШ (Креативной Международной Детской Школы) Последние годы большинство бизнес-тренингов учат управленцев делать своих сотрудников счастливыми.
Почему? Очень просто — поколение миллениалов, которые составляют самую большую группу на рынке труда, чувствительно и может с легкостью менять работу.Миллениалов называют наиболее осознанным поколением.
Для них чрезвычайно важно чувствовать, что их личные ценности совпадают с ценностями компании, для этого поколения уважение и справедливость — не просто слова.
Читать на biz.nv.uaОб этом же в других СМИ
Историк Национального музея США перечислил пять главных мифов о Второй мировой войне inforeactor.ru / 3 года назад
Историк перечислил пять главных мифов о Второй мировой войне lenta.ru / 3 года назад
Ученые назвали пять главных негативных последствий перенесенного COVID from-ua.com / 3 года назад
Показать ещё
Сайт imag.one - агрегатор новостей из открытых источников. Источник указан в начале и в конце анонса. Вы можете пожаловаться на новость, если находите её недостоверной.