Отпуск перед увольнением? Разъяснение Кунгурской прокуратуры
Я собираюсь увольняться с работы по собственному желанию, у меня имеются неиспользованные дни отпуска. Имею ли я право перед увольнением на отпуск, если увольняюсь до наступления даты отпуска согласно графику отпусков?Светлана Е. - Частью 5 статьи 37 Конституции РФ закреплено право каждого работника на отпуск, - отвечает помощник прокурора Арина Афанасьева. - При этом каждому работающему по трудовому договору гарантируются установленные федеральным законом продолжительность рабочего времени, выходные и праздничные дни, оплачиваемый ежегодный отпуск.
В силу требований статьи 123 Трудового кодекса РФ очерёдность предоставления ежегодных отпусков определяется графиком отпусков, который утверждается за две недели до начала нового календарного года.
График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника. При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска (часть 1 статьи 127 Трудового кодекса РФ).
Читать на iskra-kungur.ru