Каждый шестой владелец бизнеса в России предпочитает при отборе новых сотрудников знать, под каким созвездием они родились. Астролог Марина Мещерская специально для 5-tv.ru прокомментировала эту новость.
По ее мнению, главное — это все же функционал сотрудника и то, как он выполняет свои должностные обязанности. Однако, если брать в подчинение людей, которые родились под соседними знаками зодиака или наоборот, под противоположным (если смотреть на зодиакальный круг, как на часы), то это неизбежно приведет к скандалам, конфликтам или откровенной конфронтации.
Причем против руководителя могут объединиться его подчиненные, особенно, если они, в отличие от начальника, с бунтовщиком по знаку зодиака совпадают.
Читать на 5-tv.ru