Эксперт Юлия Дрожжина рассказала, как сделать производственную практику студентов более эффективной
Государство должно ввести поощрения для работодателей, которые берут студентов на практику, а вузы – создать рейтинговую систему, по которой самые успешные студенты будут первыми выбирать компанию, где их познакомят с производством.
Об этом заявила руководитель Московского регионального отделения молодежной организации «Российские студенческие отряды» Юлия Дрожжина.В настоящее время система поощрений для работодателей не регламентирована.
При приеме на практику учащихся вузов решающий фактор - заинтересованность компаний в воспитании специалистов. «Необходимо выстроить четко работающую систему поощрений от государства для тех работодателей, которые привлекают на практику студентов», - сказала Дрожжина.Производственная практика – отличный.
Читать на runews24.ruОб этом же в других СМИ
Переселившаяся в Москву воронежский комик Юлия Ахмедова судится с застройщиком gorcom36.ru / 2 года назад
Российские студенты нашли эффективные способы управления бизнесом fedpress.ru / 2 года назад
Эксперт назвал способ навсегда покончить с нападками Британии по Скрипалям infox.ru / 2 года назад
Показать ещё
Сайт imag.one - агрегатор новостей из открытых источников. Источник указан в начале и в конце анонса. Вы можете пожаловаться на новость, если находите её недостоверной.