связь климат Психология и отношения
/ aif.ru

Эксперт рассказала о «безденежных» способах мотивации сотрудников

Эффективный руководитель применяет не только денежные способы стимулирования сотрудников, но и создает эмоционально-интеллектуальный климат в компании, сообщает РИАМО.Об этом в ходе беседы с корреспондентами агентства рассказала руководитель направления исследований и методологии EILab, компании-разработчика цифровой платформы WAY2WEI Екатерина Осипенко.По ее словам, зачастую повышение зарплаты и премии перестают быть эффективными, в связи с чем грамотные менеджеры применяют и другие способы мотивации.

К примеру, предлагают подписки в спортзал, обучение для сотрудников, развивают работников личностно, а также создают в офисе комфортную атмосферу.Осипенко отметила, что благоприятная среда на рабочем месте позволяет развиваться команде,.

Читать на aif.ru
Сайт imag.one - агрегатор новостей из открытых источников. Источник указан в начале и в конце анонса. Вы можете пожаловаться на новость, если находите её недостоверной.

Сейчас читают

DMCA