Человек может эмоционально выгореть на работе. Основные причины такого популярного явления перечислила семейный и детский консультант, коуч и психолог Екатерина Давыдова.
Так, специалист подчеркнула, что выгореть можно из-за недостатка мотивации. При этом она может быть и не денежной, пишет «Мослента». "С каждым годом организации все больше сталкиваются с новыми правилами, а работники – с новыми требованиями, – отметила психолог. – От этого растет общее напряжение".
В итоге сотрудник, который не получает поощрения, может почувствовать раздражение и упадок сил. Кроме того, его начинают беспокоить вопросы о том, правильно ли он выбрал место работы, подчеркнула Давыдова.
Читать на profile.ru