Вассерман рассказал, как сократить пропасть между зарплатами топ-менеджеров и рядовых сотрудников
Это можно сделать без серьезных изменений законодательства Необходим закон, который поможет сократить разрыв между зарплатами высшего руководства и простых работников в компаниях.
Такое мнение высказал известный публицист Анатолий Вассерман.По его словам, руководство, прежде всего, нацелено только прибыль. «Эффективных менеджеров жизни работников в принципе не волнуют.
Они не понимают, что прибыль, в конечном счете, обеспечивают именно работники», — отметил Вассерман.Он считает, что сократить разрыв в зарплатах можно даже без крупных изменений экономического законодательства. «Пока в законе об акционерных обществах написано, что главная задача предприятия — это извлечение прибыли – ничего не изменится», — сказал Вассерман.
Читать на tvc.ruОб этом же в других СМИ
Анатолий Вассерман рассказал о своем участии в съемках клипа "Танцуй под Бузову" inforeactor.ru / 3 года назад
Вассерман рассказал Манукяну, когда Донбасс присоединится к России polit.info / 3 года назад
Скончался А. А. Вассерман stmegi.com / 3 года назад
Показать ещё
Сайт imag.one - агрегатор новостей из открытых источников. Источник указан в начале и в конце анонса. Вы можете пожаловаться на новость, если находите её недостоверной.