ТЮМЕНЬ, 14 октября, ФедералПресс. В Тюменской области увеличился спрос на младший медицинский персонал.Количество предложений от потенциальных работодателей возросло втрое.
Об этом свидетельствуют данные исследования «Зарплаты.Ру». Одновременно с этим сократилось число потенциальных соискателей.Количество заявок уменьшилось на 41 %.
Особенно сильно ощущается дефицит медсестер и фельдшеров. Стоит отметить, что, несмотря на кадровый голод, средняя зарплата для работников младшего медицинского персонала осталась прежней и составляет 42 тысячи рублей.Сейчас медсестрам готовы платить от 32 тысяч рублей, фельдшерам – от 26 тысяч, ассистентам дантиста – от 27 тысяч.
Читать на smartmoney.one