Управа муниципалитета Уппландс-Бру неподалку от Стокгольма будет отбирать сотрудников по итогам собеседования с роботом. Первая вакансия, которую роботу предстоит закрыть, – координатор интернет-проектов.
Муниципалитет рассчитывает, что таким образом удастся отбирать самых достойных кандидатов, и на процесс не будет влиять человеческий фактор, пишет Европульс.
Робота-интервьюера Tengai разработали специалисты по робототехнике из стокгольмского Королевского технологического института в сотрудничестве со шведским рекрутинговым агентством TNG.
Читать на 24news.com.ua