Минтруда и соцзащиты может ввести в России трудовые книжки нового формата с 1 января 2023 года, пишет «Российская газета» со ссылкой на документы, подготовленные ведомством.
Предполагается, что при оформлении трудовой книжки нового образца в документ будут вносить фамилию, имя, отчество, дату рождения сотрудника, а также его образование, профессию, специальность.
Издание сообщает, что работодатель будет обязан вести трудовую книжку на каждого работника, если это его основная занятость.
Читать на ap22.ru