Суды теперь должны будут принимать во внимание объявления о вакансиях и вообще - "копать" в поисках истины, если с работником не было заключено никаких договоров.Так предписал ВС.Гражданин П.
был принят на работу на должность прораба. Ему была обещана зарплата 80 тысяч рублей в месяц. Кроме того, поскольку его работа носила разъездной характер – из Москвы он постоянно перемещался на объекты в Московской области – ему была назначена также компенсация транспортных расходов в размере 23 тысячи рублей в месяц.Однако своего отражения в каких-либо документах всё это не нашло.Трудовой договор П.
на руки не получал. По факту ему выплачивалось от 25 до 69 тысяч рублей ежемесячно. На бензин он получил только один раз 5 тысяч.Проработал полгода и был уволен.После этого гражданин пошёл в суд в надежде взыскать оставшуюся недоплаченную зарплату за весь период работы.
Читать на smartmoney.one