Служба исследований hh.ru провела опрос среди работодателей России (в том числе, Вологодской об-ласти) и выяснила, что 66% компаний готовы трудоустраивать людей пенсионного возраста: 38% ре-спондентов сообщили, что принимают на работу кандидатов пенсионного возраста, еще 28% - готовы нанимать таких людей, но пока ни разу этого не делали.
Доля компаний, вообще не рассматривающих кандидатов пенсионного возраста, составила 34%. Сотрудники предпенсионного возраста (с 50 лет) встречаются в 57% российских компаний.
Также в 59% организаций работает хотя бы один сотрудник-пенсионер - мужчины от 60 лет и женщины от 55 лет. В среднем доля работников предпенсионного возраста в компаниях составляет 11%, пенсионного – 7%, еще 82% - это сотрудники.
Читать на vologda-poisk.ru