Россияне рассказали о причинах своего увольнения
Последней каплей работодателя могут стать постоянные опоздания, частые болезни или отказ от дополнительной нагрузки. Эксперты назвали главные причины для увольнений сотрудников российских компаний.
Разброс основных причин увольнения работников, по мнению представителей бизнеса, оказался широк — от совершения сотрудником проступка и частых опозданий до постоянных болезней и отказа брать сверхурочную работу, пишет РБК.
Чаще всего работников в России увольняют, если они совершили аморальный поступок или находятся в плохих отношениях с коллективом, следует из результатов опроса «Работы.ру» и «СберСтрахования».
Читать на kubnews.ruОб этом же в других СМИ
Россиянам рассказали о погодных аномалиях по всей стране lenta.ru / 2 года назад
Россиянам рассказали о самой важной технологии будущего lenta.ru / 2 года назад
Россияне рассказали социологам о причинах отказа от наличных денег newizv.ru / 2 года назад
Показать ещё
Сайт imag.one - агрегатор новостей из открытых источников. Источник указан в начале и в конце анонса. Вы можете пожаловаться на новость, если находите её недостоверной.