Почти половина россиян готова уволиться, если руководство откажет в повышении зарплаты. Также частыми причинами для увольнения стали конфликты с коллегами, отказ в продвижении, удалённость работы от дома.
Наиболее распространённой причиной, по которой россияне меняют работу, оказался отказ руководителей поднимать им зарплату. Об этом сообщает РБК со ссылкой на данные исследований сервисов «Работа.ру» и «СберЗдоровье».Выяснилось, что 48 процентов сотрудников готовы решиться на этот шаг из-за отказа в повышении зарплаты.
39 процентов сотрудников могут распрощаться с работой из-за перенапряжения, проблем со здоровьем и выгорания. 36 процентов опрошенных признались, что причиной увольнения для них может стать отсутствие перспектив повышения.В
Читать на versia.ru