Граждане РФ стали чаще сталкиваться с увольнениями из-за содержимого на своих страницах в соцсетях, говорится в результатах опроса сервиса SuperJob.Выяснилось, что каждая 10-ая организация сокращает сотрудников за посты в социальных сетях, сообщили аналитики.
Вдобавок к этому, кадровики стали чаще отсеивать кандидатов на должность еще на этапе изучения резюме.Согласно анализу, в 2011 году с профилями кандидатов знакомились 42% компаний, а в 2020 этот показатель составил уже 56%, уточнили в SuperJob.
Количество увольнений из-за публикаций в социальных сетях выросло до 10%. Как подчеркнула глава направления корпоративной культуры и внутренних коммуникаций hh.ru Ксения Степанова, работодатели составляют себе чек-лист из нескольких пунктов,
Читать на nation-news.ru