Работодатель отключает воду в рабочее время: возможно ли такое

Оказывается, что некоторые такое практикуют, хотя права на это не имеют, указал Роструд.Имеет ли право работодатель отключать воду в целях экономии?Такой вопрос поступил в "онлайн-инспекцию".Сотрудники жалуются: начальство распорядилось включать воду только до начала рабочего дня, чтобы уборщицы помыли пол, а также во время обеда.В течение же рабочего дня руки помыть невозможно, смыть в туалете тоже.

И длится это уже более двух месяцев. Питьевой водой работодатель также не обеспечивает.Роструд ответил, что делать так работодатель не вправе.Он обязан надлежащим образом обеспечивать санитарно-бытовое обслуживание работников.Согласно части 1 статьи 216.3 ТК санитарно-бытовое обслуживание работников в соответствии с требованиями охраны труда возлагается на работодателя.