Мы действуем, подпитываясь не рациональными размышлениями, а эмоциональным настроем, который и есть топливом переменДля воплощения новых идей большинство украинских лидеров умело пользуются инструментами проектного менеджмента и дизайн-мышления.
Кажется, этого достаточно для того, чтобы понять изменение, спланировать его реализацию и воплотить его. На первый взгляд все лаконично и просто, пока мы не начинаем переносить план из нашей головы в реальность.
И тогда мы осознаем важность инструментов убеждения других, чтобы приобщить их к пути перемен. Ведь даже когда нам приходится менять всего лишь собственные привычки, мы порой сталкиваемся с тем, что можем, уже осознавая потребность в новом поведении, игнорировать ее.
Читать на nv.ua