Сохранение заработной платы сотрудников — это главное условие для введения в России четырехдневной рабочей недели. Об этом заявил председатель Федерации независимых профсоюзов (ФНПР) России Михаил Шмаков, отметив, что в целом поддерживает эту идею.«Главное условие, чтобы четырехдневная рабочая неделя была установлена с сохранением заработной платы.
Но <…> работодатели <…> не хотят этого делать. Хотя многие из них готовы ввести четырехдневку и даже трехдневку», — заявил Михаил Шмаков в интервью «Известиям».В пример он привел Удмуртию, где на крупнейшем предприятии введена четырехдневная рабочая неделя.
Она «съедает» 20% зарплаты работников. «Наше законодательство так построено, что основным критерием труда является недельная загрузка.
Читать на ura.news