Отдел по вопросам миграции МО МВД России «Кунгурский» информирует граждан

Отдел по вопросам миграции МО МВД России «Кунгурский» напоминает о необходимости соблюдения обязательных требований в сфере миграции, предъявляемых к работодателям - юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям и физическим лицам, и предупреждает об ответственности за допущенные нарушения. Работодатель или заказчик работ (юридическое лицо, индивидуальный предприниматель или физическое лицо), привлекающие и использующие для осуществления трудовой деятельности иностранного гражданина, обязаны уведомлять территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел в субъекте Российской Федерации, на территории которого данный иностранный гражданин осуществляет трудовую деятельность, о заключении или расторжении трудового договора (или гражданско-правового договора) в срок, не превышающий 3-х рабочих дней с даты заключения или прекращения (расторжения) договора.

Способы предоставления уведомления - почтой России, лично или через ЕПГУ. Уведомления принимают все подразделения по вопросам миграции территориальных органов МВД России по Пермскому краю.

За непредставление указанного уведомления работодатель подлежит привлечению к административной ответственности по части 3 статьи 18.15 КоАП РФ (Незаконное привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства), санкция данной статьи предусматривает наложение административного штрафа: Индивидуальные предприниматели за неуведомление или нарушение срока уведомления о заключении и прекращении (расторжении) с иностранным гражданином трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) несут административную ответственность как юридические лица.