Меньше 2,5 месяцев остаётся у жителей Дона, чтобы определиться, в каком формате они будут хранить данные о трудовой деятельности, в бумажном или электронном.
О своём решении сотрудники должны сообщить работодателю в письменном заявлении. Как рассказали в областном отделении Пенсионного фонда, если выбор сделан в пользу электронной книжки, то бумажную выдают работнику.
Её необходимо сохранить, так как все сведения до 2020 года в электронный формат пока не переносят. Среди преимуществ электронного документа: оперативность получения информации, возможность трудоустраиваться дистанционно, высокий уровень безопасности и сохранности данных, а также сокращение издержек для работодателей. «Если в настоящее время человек не трудоустроен, то при.
Читать на dontr.ru