Об этом свидетельствует приказ ведомства №313 от 11.10.2021, передает "ДС". Женщины должны будут стать на учет, если их профессия входит в расширенный перечень и пригодны к военной службе по состоянию здоровья и возрасту (от 18 до 60 лет).
Соответствующий документ вступил в силу 17 декабря. В Минобороны отметили, что работодатели должны будут проконтролировать, чтобы женщины, работающие на предприятии, стали на учет в соответствии с расширенным перечнем.
Наличие документов и отметок о взятии на учет должны проверяться при принятии на работу женщин согласно перечню. Нарушения норм будут наказываться штрафами.
Читать на dsnews.ua