«М.Видео» планирует до конца года изменить опционную программу для вознаграждения ключевых менеджеров, привязав ее к прибыли с каждой акции и общему доходу акционеров, сообщил генеральный директор компании Александр Изосимов.
Он отметил, что текущая мотивационная программа сейчас завершается, она была направлена на стимулирование увеличения публичного free float (доли акций, находящихся в свободном обращении - прим.
ТАСС.). «Программа сейчас пересматривается, потому что не совсем правильно сейчас фокусироваться на этом, и мы ее, скорее всего, выстроим вокруг Earnins per Share (EPS, прибыль с каждой акции - прим.
Читать на finanz.ru