Некоторые представители бизнеса идут еще дальше. Американский предприниматель, гендиректор IT-компании Крис Ронзио предлагает выплату в пять тысяч долларов новым сотрудникам, если они спустя первые две недели работы решат, что это место им не подходит.
Бизнесмен считает, что таким образом он будет эффективно отсеивать неподходящие кадры. В России провели свое исследование. Опрос портала «Работа.ру» показал, что в среднем россияне считают хорошей зарплатой 166 тысяч рублей.
Читать на tvrain.ru