Компания LinkedIn, управляющая одноименной соцсетью для поиска и установления деловых контактов, с 5 апреля отправляет сотрудников в недельные оплачиваемые отпуска - для борьбы с выгоранием.
Об этом в интервью CNN рассказала директор по персоналу компании Тейла Хенсон. По ее словам, работу продолжит только ключевая группа сотрудников, однако они смогут отдохнуть позже.
Она отметила, что благодаря тому, что в отпуск уйдут почти все сотрудники, после возвращения к работе они не будут чувствовать такой сильный стресс от задач, которые накопились за время их отсутствия. "Я думаю, что влияние пандемии действительно имело место за эти месяцы.
Читать на epravda.com.ua