МОСКВА, 8 апреля, ФедералПресс. HR-специалист Ильгиз Валинуров рассказал, на какую работу могут рассчитывать граждане предпенсионного возраста. Такие сотрудники в некоторых сферах всегда пользовались высоким спросом благодаря опыту и профессионализму.
Стереотип о том, что сложно найти работу после 50 лет, Валинуров назвал ошибочным.Люди в 50 лет и старше всегда будут нужны на крупных производствах, так как у них уже достаточно опыта для управления компаниями.Акционерам таких организаций обычно по 50–60 лет, и они отдадут предпочтение людям на пару лет младше себя, а не молодым специалистам.
Читать на smartmoney.one