Российские работодатели все чаще обращаются к рекрутинговым агентствам для поиска персонала. Эксперт рассказал о нечестных способах привлечения работников.Представители некоторых российских рекрутинговых агентств часто прибегают к уловкам и обманом завлекают сотрудника в ту или иную компанию.
Об этом в беседе с рассказала директор по работе с персоналом компании "Инфосистемы Джет" Ольга Ковардакова. При собеседовании с кандидатами, сотрудники рекрутинговых агентств могут завысить уровень зарплаты.
Соискатель лишь потеряет время на собеседовании и либо будет обманут, либо уйдет с пустыми руками. В целом, приукрашивание условий работы и заработной платы являются одними из основных уловок рекрутеров. "Рекрутер агентства может умолчать
Читать на nation-news.ru