Анна Погребна, HR-менеджерка мережі ресторанів Shashlikyan та AYO розповіла, як найкраще шукати співробітників, чи працює система "приведи друга" та як заохочувати персонал.
І що негативно впливає на компанію. Як показує практика, сайти з пошуку роботи залишаються досі актуальними. Там можна знайти всіх: починаючи з лінійного персоналу, закінчуючи топменеджментом.
Також наразі добре працює та набуває популярності відео на Інстаграм-сторінках, де компанія у нестандартній подачі розповідає про відкриту вакансію з вимогами та пропозиціями до кандидата.
Читать на focus.ua